“乌龙指”？兴业银行尾盘突然涨停，上交所：某投资者以明显偏离股票最新成交价的价格大笔申报成交快讯 上海先惠自动化技术股份有限公司 监事会关于公司2022年限制性股票 激励计划首次授予激励对象名单的 审核意见及公示情况说明

“乌龙指”？兴业银行尾盘突然涨停，上交所：某投资者以明显偏离股票最新成交价的价格大笔申报成交快讯 上海先惠自动化技术股份有限公司 监事会关于公司2022年限制性股票 激励计划首次授予激励对象名单的 审核意见及公示情况说明， 

“乌龙指”？兴业银行尾盘突然涨停，上交所：某投资者以明显偏离股票最新成交价的价格大笔申报成交快讯

文/冯樱子

12月29日，兴业银行尾盘集合竞价异动，竞价成交额2.16亿元拉升封板，此前涨幅仅0.27%。

截至收盘，兴业银行股价报16.21元，总市值3368亿元，涨幅9.97%。

A股中其余多数银行股无明显异动，与此同时，仍在交易中的港股市场的银行板块也未出现异动，相关银行股走势平稳。

12月29日晚间，兴业银行公告称，关注到2023年12月29日本公司A股股票收盘价格涨停，股价涨幅较大。经自查核实，本公司经营情况正常，内外部经营环境未发生重大变化，不存在应披露而未披露的重大事项。

当日晚间，上交所发布关于兴业银行股票2023年12月29日收盘集合竞价异常交易情况的通报。内容显示，12月29日收盘集合竞价阶段，兴业银行股票大幅波动，经过初步核查，为某投资者以明显偏离股票最新成交价的价格大笔申报成功所致。上交所将对相关情况作进一步核查，并根据核查结果采取相应措施。

2022年以来，兴业银行陆续争取到福建省财政厅、福建省投资开发集团、福建省港口集团等省内重要机构支持，已累计增持该行股份近9.2亿股。

截至目前，兴业银行总市值超3100亿元，截至三季度末，该行总资产9.92万亿元，较上年末增长7.09%；存款总额为5.22万亿元，较2022年末增长10.13%；贷款总额为5.31万亿元，较去年年末减少6.63%。

编辑：孟俊莲


上海先惠自动化技术股份有限公司 监事会关于公司2022年限制性股票 激励计划首次授予激励对象名单的 审核意见及公示情况说明

原标题：上海先惠自动化技术股份有限公司 监事会关于公司2022年限制性股票 激励计划首次授予激励对象名单的 审核意见及公示情况说明

证券代码：688155 证券简称：先惠技术 公告编号：2022-010

本公司监事会及全体监事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。

上海先惠自动化技术股份有限公司（以下简称“公司”）于2022年1月18日召开了第二届董事会第三十次会议、第二届监事会第二十三次会议审议通过了《关于<公司2022年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》等相关议案。根据《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”）的相关规定，公司对2022年限制性股票激励计划（以下简称“本次激励计划”）首次授予激励对象名单在上海证券交易所网站及公司内部进行了公示。公司监事会结合公示情况对拟激励对象进行了审核，相关公示情况及核查结果如下：

一、公示情况

1、公司对激励对象的公示情况

公司于2022年1月19日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上披露了《上海先惠自动化技术股份有限公司2022年限制性股票激励计划（草案）》（以下简称“《激励计划（草案）》”）《上海先惠自动化技术股份有限公司2022年限制性股票激励计划（草案）摘要公告》（公告编号：2022-006）《上海先惠自动化技术股份有限公司2022年限制性股票激励计划实施考核管理办法》及《上海先惠自动化技术股份有限公司2022年限制性股票激励计划首次授予部分激励对象名单》（以下简称“本次激励对象名单”）等文件。

公司于2022年1月19日至2022年1月28日在公司内部对本次拟激励对象的姓名、职务和国籍进行了公示，公示期间共10天，公司员工可在公示期限内向监事会提出反馈意见。

截至公示期满，公司监事会未收到任何对本次激励计划首次授予激励对象名单提出的异议。

2、公司监事会对拟激励对象的核查方式

公司监事会核查了本次激励对象名单、身份证件、拟激励对象与公司或公司子公司签订的劳动合同或聘用合同、拟激励对象在公司或公司子公司担任的职务及其任职文件等资料。

二、监事会核查意见

监事会根据《管理办法》《上海证券交易所科创板股票上市规则》（以下简称“《上市规则》”）《上海先惠自动化技术股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”）《激励计划（草案）》的相关规定及公示结果，公司监事会发表如下核查意见：

1、本次激励对象名单与《激励计划（草案）》所确定的激励对象范围相符，为公司董事会认为需要激励的人员。

2、列入本次激励对象名单的人员符合《中华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）《中华人民共和国证券法》（以下简称“《证券法》”）《公司章程》《管理办法》等法律、法规及规范性文件规定的任职资格。

3、本次激励对象不存在《管理办法》第八条规定的不得成为激励对象的情形：

（1）最近12个月内被证券交易所认定为不适当人选；

（2）最近12个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；

（3）最近12个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处 罚或者采取市场禁入措施；

（4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；

（5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；

（6）中国证监会认定的其他情形。

4、列入本次激励计划首次授予激励对象名单的人员符合《公司法》《证券法》《管理办法》《上市规则》等文件规定的激励对象条件。本次激励对象不包括公司监事、独立董事、单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。

5、列入本次激励计划首次授予激励对象名单的人员的基本情况属实，不存在虚假、故意隐瞒或致人重大误解之处。

综上，公司监事会认为，列入本次激励对象名单的人员符合《公司法》《证券法》《管理办法》等法律、法规和规范性文件规定的激励对象条件，符合《激励计划（草案）》规定的激励对象条件，其作为本次限制性股票激励计划的激励对象的主体资格合法、有效。

特此公告。

上海先惠自动化技术股份有限公司监事会

2022年1月29日[db:内容]?